あなたのリストラ危険度はどれくらいでしょうか。
以下に幾つかの質問を用意してみました。
これらの多くに当てはまっている方ほどリストラの危機が迫っていると考えられますので、お気を付け下さい。
もちろん、この結果が全てではありませんけれどね。

●残業代が目当てでわざわざ残業している。

●仕事が出来ない分を人柄で補っている。

●出来ないことは出来る人に任せてしまえば良いと思う。

●トイレに立ったりと仕事以外の目的で席についていないことが多い。

●入社できた理由は、実はコネのおかげ。

●仕事が出来る人に限って会社を辞めている気がする。

●勤続年数の長い正社員ばかりがいる会社だ。

●自分の仕事は大した内容ではなく、また忙しくもないため、自分は不必要だろうと思う。

●名刺の整理ばかりに時間をくう。

●今の実力主義社会より、過去の年功序列・終身雇用の方が自分に合っている。

●他社員と比べると給料が高い。しかし仕事内容はさほど重要でもない。

●人生で必要なのは、仕事をこなす能力以上にコミュニケーション能力だと思う。

●まじめに仕事しているつもりなのに評価されない。

●気が付いたら敵が多い。

●仕事が忙しいことの問題は仕事量ではなく自分にある。

●転職に向けて勉強している。

●実は上司のヒミツを知っていて、上司もそのことを知っている。

●実は会社のヒミツを知っていて、やけに詳しかったりする。

●会社にヒミツにしていることがある。

●実は会社の業績が良くない。